會上，經(jīng)科技公司管理層核準(zhǔn)，鋼結(jié)構(gòu)分公司項目正副經(jīng)理出任焊委會正副主任，負(fù)責(zé)日常事務(wù)；另外8名委員分別由鋼結(jié)構(gòu)分公司技術(shù)質(zhì)量科、生產(chǎn)車間中從事鋼結(jié)構(gòu)制造的行家或相關(guān)技術(shù)人員擔(dān)任。與會代表審議通過了焊接技術(shù)專業(yè)委員會的組織準(zhǔn)則與工作原則，明晰了其核心職責(zé)。

會議期間，與會代表踴躍探尋高效能的焊接方式與工藝創(chuàng)新技術(shù)，積極摸索高功效的焊接手段，提出技術(shù)進(jìn)步與焊接質(zhì)量的關(guān)聯(lián)，并形成課題成果。同時著重強(qiáng)調(diào)過程受控理念，強(qiáng)調(diào)經(jīng)由工藝試驗、工藝創(chuàng)新、技術(shù)改進(jìn)的反復(fù)嘗試與探究形成可應(yīng)用的成果，助推生產(chǎn)力提升，提高企業(yè)焊接技術(shù)水準(zhǔn)。

本次焊接技術(shù)專業(yè)委員會成立的關(guān)鍵宗旨在于突顯焊接在鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)制造流程中的重要地位，大力培育焊接人才。其主要職能涵蓋：對公司現(xiàn)有的焊接技術(shù)予以評估，優(yōu)化焊接工藝流程；通過剖析焊接技術(shù)的短板，擬定并施行改進(jìn)舉措；負(fù)責(zé)公司焊接從業(yè)人員的資格培訓(xùn)與認(rèn)證；鉆研綠色焊接技術(shù)，摸索高效焊接辦法。

天津建工科技董事長在會議發(fā)言中著重指出了焊委會對企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展的重大意義及所肩負(fù)的重要責(zé)任，對焊接技術(shù)專業(yè)委員會的成立給予了充分認(rèn)可。并且提出焊接技術(shù)專業(yè)委員會應(yīng)當(dāng)更有效地發(fā)揮專業(yè)服務(wù)、溝通平臺的作用，切實為企業(yè)提供服務(wù)。